INTERVIEW
ソリューション開発部
新卒／2018年入社 K.K
技術への興味を持ち続け、
IT未経験からプロジェクトリーダーへ
Q1
現在の仕事
身に付いた技術
いわゆる「ポイ活」プラットフォームのサーバーサイドの保守開発と維持作業を担当しています。入社当初は今携わっているシステムのフロントエンドの開発をしており、3年ほど勤めた後に、別のプロジェクトに異動し、現在に至ります。
現在、リーダーとして4名のメンバーを指揮しています。初めてのリーダー経験なので、スケジュール管理や進捗管理などに苦戦しながらも、新鮮でやりがいを感じています。
業務は基本的にリモートワークで進めているので、毎日の夕会でメンバーの疑問点を吸い上げるようにしています。
技術の面では、AWSの知識が身に付きました。RDSといわれるデータベースサービスやセキュリティグループ、WAFなども扱えるようになり、ECSでサーバーの立ち上げもできるようになりました。エンジニアとして、リーダーとして、自身のスキルアップと成長を実感できています。
Q2
働いてみて感じたアークの魅力
配属されたプロジェクトが良いです(笑)。僕は経営学部出身だったのでITは全くの未経験だったのですが、先輩たちが親身に教えてくれたおかげで、技術力が向上したと思います。
あとは、社内研修制度を活用することで技術力がつけられたと思います。僕はAWSの入門とか、Linuxの操作研修とか、年に２～４講座くらいは受けていました。
最近はリーダー業務が忙しくて、受けられていないのですが…。 リーダーシップ研修もあるので、今後マネジメントスキルを伸ばすためにも受講してみたいなと思っています。
仕事の面でも、フォロー体制が整っていると思っています。プロジェクトマネージャーはもちろんフォローしてくれますし、部長や課長も、何かあったときに相談に乗ってくれたこともあります。一人で悩んでしまうということはなく、とても心強いと思っています。
Q3
今後の目標
正直なところ、本格的にマネジメント方面に進むのか、バックエンド技術を磨いてスペシャリストになるか、まだ決めきれていないのですが…。今のところはバックエンド技術を極めていきたいですね。
今は社内のメンバーがPMを務めていて、助けてもらうこともたくさんあります。いつかは１人でもリーダーを務められるようになることも目標にしています。
Q4
応募者へのメッセージ
情報技術が好きな人、興味がある人がアークに向いていると思ってます。未経験のまっさらなところからスタートしてますが、情報技術への興味が強かったので、たくさん吸収することでSEとして６年間続けてこれています！
アークは社内研修制度も充実していて、成長できる環境が整っています。少しでも興味があれば、ぜひ気軽に問合せてみてください！
